----给员工一人一房 ， 并为其子女建学校！对此 ， 网上两种姿态//----

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近来 ， 格力董事长董明珠对外宣布 ， 格力现在正在兴建小学和中学 ， 以期彻底解决名下员工子弟“上学难”的问题 。 此外 ， 她还表示 ， 除了给予员工子女福利以外 ， 也要给员工本身带去“暖心”举措 。 所以 ， 公司还要解决旗下员工的住房问题 ， 由2012年定下的“一人一房 ， 一室一厅”配套目标升级为“一人一房 ， 两室一厅” 。

据悉 ， 董明珠承诺给予员工的人才公寓已经正式破土动工 。 该项目耗资20亿 ， 占地8万平米 ， 包含11栋住宅楼 ， 足以提供住宅3180套 ， 配套一栋商业以及邻里中心、一栋幼儿园 ， 以及近2000个车位的地下车库 。

明眼人都能够看得出来 ， 董明珠修建公寓 ， 最主要的还是留下人才 。 毕竟 ， 在她眼中 ， 就算给每位员工15万的年薪 ， 对于动辄上百万 ， 乃至上千万的房子也是杯水车薪 。 而且 ， 背负房贷之后 ， 员工生活质量会下降 ， 每天也会为月供、找对象、孩子教育等诸多问题忧心 。 而2014年 ， 格力600多名技术人员被高价挖走 ， 与之关系密切 。

这一番话在网络上引起巨大的轰鸣 ， 诸多网友纷纷表示 ， 愿意加入格力 ， 成为“格力人” 。 但是 ， 有赞同者 ， 自然也就存在有反对者 。 部分网友对于董明珠嘴里的福利无动于衷 ， 甚至有所怀疑 ， 称格力走上了国企的老路 ， 要将名下员工的一生牢牢地捆绑在战车之上 。

还有网友爆料称 ， 董明珠给予员工的福利 ， 其实员工只享有居住权 ， 并没有房子的产权 。 想要获得房产所有权 ， 得兢兢业业 ， 任劳任怨的干到退休为止 。 至于说中途离职者 ， 房子也还是要还回去 。 换而言之 ， 想要获得房子 ， 就得为格力鞠躬尽瘁 ， 死而后已 。 这一点 ， 他们相当排斥！

此外 ， 也有同胞评定格力公司：员工的人均月薪只在8731元 ， 相对而言太低了 。 就算提供住宿的话 ， 也不过是中等水平 。

但是 ， 董明珠此举真的就如此“不堪”么？

现今 ， 华夏70%的居民杠杆率 ， 房贷占比达到了一半 。 可以说 ， 很多人能够买得起房子 ， 完全都是因为贷款 ， 乃至高杠杆购房 。 至于首付 ， 很多家庭就算凑集6个钱包 ， 也不一定能够买得起房子 。

可能有朋友会想 ， 大不了我租房子也可以啊！就如玻璃大王曹德旺所说 ， 可以今年住城东 ， 明天住城西 。 况且 ， 目前中国在16个城市试点发展租赁市场 。 往后 ， 租房才是市场主流 。 或许 ， 在租房的冲击下 ， 房价真的如葱了 。

然而 ， 从租房试点到立法 ， 再到彻底落实 ， 中间要历经多长时间？而实现“租购同权”又得需要多长时间？如果中间没有发生任何事情还好 ， 一旦变故发生 ， 健全租赁市场迟迟无法推行 ， 那么租房真的“惬意”吗？

不得不说 ， 有了董明珠的公寓 ， 格力旗下的员工生活质量会有所提升 ， 公司的凝聚力也会更强 。