遇到问题就放弃,这职场没法混了

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不遇到问题的职业是不存在的,工作中遇到问题,虽因人而异,但都是再正常不过的事情了,以此态度看到问题,助于转移工作问题带来的心理压力,引导自己思考解决问题的办法 。职业能力的成长,就是在解决问题的过程中实现的,那么如何才能把问题当成自我提升的机会呢?
diyi种方式是求之以内,掌握问题分析和解决的技能,把在工作中或生活中遇到的每一个问题,都当成练习自己问题分析解决技能的机会,好处是,能够通过积累不断提高自己的问题解决能力,问题是,这需要时间去分析和收据数据 。
第二种方式是求之于外,你所遇到的问题,别人或许也遇到过,尤其是绩效表现比较好的员工,多向别人讨教,从别人的经验里快速找到解决问题的方法,好处是通过不断尝试,能够相对较快的解决问题,问题是,这种解决方案是经验之谈,不利于创新和突破 。
【一个销售如果每天打电话都没有业绩,放弃还是坚持你会怎么做】第三种方式是以内为主,内外兼修,所谓以内为主,依然以问题分析与解决技能为主线,把通过请教获取的信息,作为自己分析和解决的一部分,从多个视角,对问题进行分析,获取不同的解决方案,从而为问题的解决提供备选方案,避免在解决问题过程中,出现异常情况而无计可施 。
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