已经入职的女性也遭受生育问题困扰 。 近日 ， 河北传媒学院内部制定的《关于做好计划生育管理的规定》引发广泛关注 。 该文件提到 ， 女职工怀孕必须要“达到规定的服务年限后 ， 按照个人申请、分别按生育一胎或二胎比例排队、单位党总支书记(处室负责人)签字 ， 报学校计划生育办公室审核备案 。 ”对未报备怀孕女职工进行“全校通报批评 ， 扣发6个月绩效工资”“取消两年内评优评先和评定职称” 。

　　此规定一出 ， 广受质疑 ， 舆论认为该文件侵犯了职工的生育权 ， 违反了相关法律 。 6月29日 ， 河北传媒学院发布“情况说明”表示 ， 学校已撤销了上述规定 。

　　已婚未育女青年更易遭受就业歧视